Mydreamjob.be on Facebook
Nieuwste Jobs

verkoop kip aan t spit
Geplaatst op Datum: 28/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Antwerpen
Salaris:

Klinische psycholoog voor hersentumorpatiënten
Geplaatst op Datum: 27/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: West-VL
Salaris:

Consulente LR world
Geplaatst op Datum: 25/07/2010
Uren: Freelance
Job Locatie: Antwerpen
Salaris: 0-5000

Consultant en Recrutement
Geplaatst op Datum: 23/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Brussel
Salaris:

COO
Geplaatst op Datum: 22/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Antwerpen
Salaris:

Junior Software Ontwikkelaar
Geplaatst op Datum: 22/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Antwerpen
Salaris:

Recruitment Consultant
Geplaatst op Datum: 22/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Brussel
Salaris:

zelfstandig kinésitherapeut
Geplaatst op Datum: 21/07/2010
Uren: Part Time
Job Locatie: Antwerpen
Salaris: 70% geïnde honoraria

Fieldadvisor
Geplaatst op Datum: 20/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Oost-VL
Salaris: 1500 € - 2500 €

Internal Sales & Support
Geplaatst op Datum: 14/07/2010
Uren: Full Time
Job Locatie: Oost-VL
Salaris: 2250 EUR


Jobaanbieders: U zoekt nog nieuwe krachten?
Plaats een jobadvertentie
» Job Details | Ga terug
Om de Jobaanbieder te bekijken, moet u zich eerst registreren als Jobzoeker.

Klik hier om u te registreren als Jobzoeker.

Klik hier om in te loggen in de Jobzoekers Sectie.

Job Titel: Productie Team Leader
Omschrijving
Positie Functitel: Productie Team Leader Locatie: Leaf NV Turnhout (B) Rapporteert aan: Productie manager Geeft leiding aan: Productiemedewerkers van zijn/haar team aangevuld met de n odige uitzendkrachten (ca. 20 personen) Position summary: Aansturen van de productieploeg zodanig dat snoepgoed wordt geproduceerd en verpakt conform alle gestelde eisen ten aanzien van veiligheid, kwaliteit, kwantiteit en kosten. Resultaatsgebieden: - Realiseren van de productie/inpak volgens vooraf vastgestelde normen, tegen vooraf bepaalde kosten en volgen vooraf vastgestelde kwaliteit - beheersen van productie-/inpakproces op basis van vastgestelde KPI’s - implementeren van vastgestelde verbeterplannen (IPP) ACTIVITIES: - beoordelen van voorlopige productieplans en waar nodig wijzigingen hierin voorstellen - analyseren van registraties/rapportages en hieruit verbeteracties genereren - verbeteren van procedures/instructies binnen de afdeling - houden van functionerings- en beoordelingsgesprekken - selecteren en introduceren van nieuwe medewerkers - houden van werkoverleg / linking-pin zijn - toezien op, controleren en handhaven van geldende instructies/procedures - verantwoordelijk voor BRC - verantwoordelijk voor Safety & Health Profiel Werkervaring  Academisch denkniveau  Min. 5 jaar ervaring binnen een gelijkaardige positie  Aantoonbare management skills en ervaring met continu verbeteren Persoonlijkheidskenmerken - Analytisch en pragmatisch: Probleemoplossend denken - Signaleren van problemen, herkennen van belangrijke informatie, verbanden leggen,… Besluitvaardigheid - Beslissingen nemen door middel van het ondernemen van acties of zich vastleggen door het uitspreken van oordelen Voortgangsbewaking - ontwikkelen en uitvoeren van een handelingspatroon om de voortgang van eigen taken en activiteiten of die van anderen te bewaken en zeker te stellen Resultaatsgerichtheid - er steeds op uit zijn concrete, tastbare resultaten te boeken. De gedrevenheid tonen om zaken gedaan te krijgen en het optimale uit situaties te halen. Gericht activiteiten ontplooien om streefcijfers te halen. Kwaliteitsgerichtheid - er steeds op gericht zijn kwaliteit te leveren. Normen en standaards ontwikkelen voor kwaliteit, bereid zijn zich te voegen naar geldende eisen en procedures hieromtrent. Eigen gedrag en processen evalueren in het licht van deze standaards. - Leidinggeven - richting en sturing kunnen geven aan anderen in het kader van hun taakvervulling, stijl en methode van leidinggeven kunnen aanpassen aan betrokken individuen, taken en situaties - ideeën en meningen aan anderen duidelijk kunnen maken. Taal en terminologie aanpassen aan de anderen - doelmatig blijven handelen door zich aan te passen aan veranderende omstandigheden, taken, verantwoordelijkheden en/of mensen - eigen gedrag in lijn brengen met de behoeften, prioriteiten en doelen van de organisatie - zich voegen naar het beleid van de organisatie, bij onduidelijkheid of veranderingen bevestiging zoeken bij de juiste autoriteit Additional info: - 5 supervisors reporting to production leader - 1 in every 5 weeks night shift - 40 - 45K - production manager potential - able to cope with- and manage change - focus on personality / personal skills Gelieve te reageren op deze vacature door uw CV door te sturen naar jeroen.pichal@nigelwright.com of telefonisch op 00441912690785
Details
Job Ref: 0102
Uren: Full Time
Locatie: Antwerpen
Werk Termijn: Permanent
Salaris: competitief salaris
Nu aan het recruteren
Nigel Wright Consultancy
Groep Heylen
Unique
Amon
Levenslust vzw
Motmans - Van Havermaet HR-adviseurs
Daronet Europe
Unique Finance Vilvoorde
Progress Associates International
Motorenrevisie Klint
Bekijk alle Jobaanbieders